Führung beginnt mit Kommunikation
Wer führt, prägt. Sprache, Haltung und Wirkung bestimmen, wie Mitarbeitende Orientierung und Vertrauen erleben.
In meinen Kommunikationstrainings für Führungskräfte geht es darum, bewusst, klar und überzeugend zu kommunizieren – in Gesprächen, Präsentationen und in herausfordernden Situationen.

Diese Trainings richten sich an Führungspersönlichkeiten, die ihre Wirkung reflektieren und gezielt weiterentwickeln möchten – mit professioneller Begleitung, klarer Struktur und vertraulicher Atmosphäre.

Herausforderung

Führungskräfte stehen heute unter permanentem Kommunikationsdruck: Entscheidungen erklären, Wandel begleiten, Vertrauen schaffen. Zwischen E-Mail-Flut, Videocall und Teamdialog bleibt oft wenig Raum, um über die eigene Wirkung nachzudenken.  Doch genau diese bewusste Auseinandersetzung macht den Unterschied zwischen „reden“ und „führen durch Kommunikation“.

Meine Leistung

Ich unterstütze Führungskräfte dabei, ihre Kommunikation als Führungsinstrument einzusetzen – klar, authentisch und situativ angemessen.  Dabei geht es nicht um Rhetorik-Perfektion, sondern um Haltung, Bewusstsein und Wirkung. Das Training verbindet Analyse, Feedback und praxisnahe Übungen – immer mit Bezug zum individuellen Führungsalltag.

Was Sie mitnehmen

  • Mehr Sicherheit im Auftritt und in der Gesprächsführung
  • Bewusstsein für kommunikative Wirkung und Körpersprache
  • Fähigkeit, schwierige Themen klar und wertschätzend anzusprechen
  • Stärkere Präsenz in Führungssituationen
  • Schnellere, ruhigere Reaktion in herausfordernden Momenten
  • Bessere Verbindung von Strategie und Kommunikation im Führungsalltag
  • Langfristige Stärkung von Vertrauen, Klarheit und Motivation im Team

Trainingsformate

Alle Formate beinhalten Vorbereitung, Durchführung und praxisorientierte Nachbereitung.

Einzeltraining Kompakt (1/2 Tag)

Dauer: 3 – 4 Stunden
geeignet für: 1 Person
Veranstaltungsort: inhouse oder externe Konferenzräume

Ideal für punktuelle Themen, gezielte Vorbereitung (z. B. schwierige Gespräche, Auftritt, Medien).

(inkl. Vorgespräch, Material und Nachbereitung)
Sonderkonditionen für Non-Profits möglich.

Einzeltraining INTENSIV
(1 Tag)

Dauer: 6 – 7 Stunden
Geeignet für: 1 Person
Veranstaltungsort: inhouse oder externe Konferenzräume

Hauptformat für individuelles Leadership-Training; hohe Wirksamkeit durch Feedback und Praxisübungen.

(inkl. Vorgespräch, Material und Nachbereitung)
Sonderkonditionen für Non-Profits möglich.

Leadership REFLEXION

Dauer: 3 x 3 – 4 Stunden
Geeignet für: 1 Person
Veranstaltungsort: inhouse, online oder hybrid

Mehrstufiges Entwicklungsformat mit nachhaltigem Transfer und Begleitung.

(inkl. Vorgespräch, Material und Nachbereitung)
Reisekosten nach Absprache. Sonderkonditionen für Non-Profits möglich.

Kleingruppen-Workshop

Dauer: 1 Tag 
Geeignet für: bis zu 6 Teilnehmer und Teilnehmerinnen
Veranstaltungsort: inhouse oder online

Ideal für kleine Führungsteams; Preis unabhängig von Teilnehmerzahl, Fokus auf Dialog und Erfahrungsaustausch.

Individuelle Anfrage

Die Trainings werden individuell auf Dauer, Intensität und Ziele abgestimmt. Einzeltrainings beginnen bei ca. 900 € (Halbtag) bzw. 1600 € (Ganztag) zzgl. MwSt.
Mehrmodulige Leadership-Programme sind ebenfalls möglich.

Mein Ansatz

Kommunikationstrainings für Führungskräfte sind dann wirksam, wenn sie Raum für Reflexion und Praxisnähe zugleich bieten. Ich arbeite mit realen Beispielen, individuellen Anliegen und konkreten Gesprächssituationen. Kurze Theorieimpulse wechseln sich mit Übung, Analyse und Feedback ab – immer vertraulich, wertschätzend und lösungsorientiert.

Methodik

  • Individuell: jeweils mit persönlichem Feedback und Reflexion
  • Pragmatisch: an realen Kommunikationssituationen aus dem Führungsalltag orientiert
  • Aufregend: Simulation von schwierigen Gesprächen und Medienauftritten
  • Analytisch: Analyse von Sprache, Haltung und Wirkung
  • Nachhaltig: Transferaufgaben zwischen den Terminen zur nachhaltigen Verankerung

Ziele

  • Klarheit über Ihre kommunikative Rolle und Wirkung
  • Sicherheit in Gesprächen mit Mitarbeitenden, Gremien und Medien
  • Souveränität in anspruchsvollen Situationen
  • Bewusstheit für Sprache, Haltung und Körpersprache
  • Werkzeuge für klare, konsistente Führungskommunikation
  • Neue Leichtigkeit im Umgang mit Konflikten und Feedback

geeignet für:

  • Führungskräfte und Bereichsleitungen
  • Projekt- und Teamverantwortliche
  • Personen mit Kommunikations- oder Repräsentationsfunktion
  • Nachwuchsführungskräfte, die ihre Wirkung professionell aufbauen möchten

Gute Gründe für RheinPlus

Professionelle Methoden und Fachwissen

Ich unterstütze Führungskräfte dabei, ihre Kommunikation als Führungsinstrument einzusetzen – klar, authentisch und situativ angemessen.

Dabei geht es nicht um Rhetorik-Perfektion, sondern um Haltung, Bewusstsein und Wirkung.

Das Training verbindet Analyse, Feedback und praxisnahe Übungen – immer mit Bezug zum individuellen Führungsalltag.

Führung braucht Kommunikation – bewusst, klar und mit Haltung.

Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, dass Ihre Sprache trägt.